Camif Habitat recrute

Nos offres d'emploi

Chargé d’affaires à distance (H/F) - Région de Niort (79)

Description du poste : Nous recherchons un(e) Chargé(e) d’Affaires à distance en CDD, jusqu’à la fin de l’année 2019 à temps plein, avec une possibilité en CDI. Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous êtes en charge de la prise de contact avec les prospects transmis en vue de leur présenter l’offre Camif Habitat. Vous assurez le lien avec les partenaires et l’accompagnement à distance des clients dans leurs besoins. Vos missions sont : Assurer les rendez-vous clients à distance pour qualification les projets, Vendre des contrats EAT (Etudes avant travaux) en s’appuyant sur les MOE (maîtres d’œuvre), Assurer les contacts MOE pour mise en relation directe entre les prospects et le MOE, Assurer les contacts MOE et clients pour le suivi des affaires en phase commerciale, Agir pour favoriser la transformation des études en contrat de travaux, Assurer des missions de relances ou de prise de contacts, Assurer un reporting hebdomadaire au responsable hiérarchique, Vous pouvez également être amené à représenter Camif Habitat lors de manifestations commerciales (salon, foire…). Profil : Vous savez faire preuve de sérieux et de rigueur, vous êtes doté(e) de qualités relationnelles et maitrisez les outils informatiques. De formation supérieure, de type bac+2 en commerce, vous possédez une première expérience significative commerciale, idéalement de 3 à 5 ans au sein d’une entreprise dans le secteur du bâtiment. Conditions : Le poste est à pourvoir en temps plein, la rémunération est fixée selon profil et d’une part variable. Accessoires : mutuelle entreprise + chèques déjeuners.
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Assistant(e) du bâtiment (H/F) - Région de Niort (79)

Description du poste : Nous recherchons un(e) Assistant(e) du bâtiment en CDI, à temps plein, au sein de notre service Administration Des Ventes, dont les missions sont : Gérer des appels entrants et la prise de contacts avec les prospects, Enregistrer et traiter les demandes des prospects, clients et partenaires dans les outils dédiés, Assurer le traitement, la conformité et le suivi administratif et financier des contrats de travaux de rénovation : Vérifier et enregistrer les pièces et documents contractuels des chantiers afin de détecter et résoudre des anomalies, Valider les factures clients et celles des partenaires (maîtres d’oeuvre et entreprises), Contrôler l’état d’avancement des contrats de travaux jusqu’à la réception définitive du chantier, S’assurer du respect des engagements et process de CAMIF HABITAT. Profil : Vous possédez une expérience de gestionnaire dans une entreprise du bâtiment et êtes complètement à l'aise avec le contact clients. Vous savez faire preuve de rigueur, et avez le sens de l’organisation et de la communication. De formation supérieure, vous possédez une première expérience dans la gestion administrative et financière d’une PME. Une expérience de la relation clients et le monde du bâtiment sont un plus. Vous aimez le travail en équipe et avez une appétence pour les chiffres. Vous avez des compétences avérées dans le conseil et le contact auprès d’un client ou d’un prospect, l’enregistrement des données d’une commande, la présentation des produits et des services, le suivi d’appels ainsi que sur les techniques de vente par téléphone. Conditions : Le poste est à pourvoir en temps plein, la rémunération est fixée selon profil. Accessoires : mutuelle entreprise + chèques déjeuners.
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Responsable de région (H/F) - Région Nord-Ouest

Description du poste : En véritable responsable de centre de profit, vous développez et gérez l’activité de Camif Habitat sur la région Nord-Ouest. Votre périmètre d’action s’étend du pilotage de la phase commerciale des projets, en passant par la surveillance de l’exploitation, jusqu’au respect des garanties et le maintien de la satisfaction clients. La réussite de cette mission suppose notamment de : Développer et encadrer les équipes de vente, Animer et développer le réseau de partenaires et prescripteurs, Intégrer et accompagner les partenaires locaux : maitres d’oeuvre et entreprises réalisatrices, Promouvoir localement l’image de Camif Habitat. Vous avez à coeur de vous appuyer sur tous les leviers permettant de relever le défi sur cette région à fort potentiel : approche qualitative, développement des affaires avec des professionnels… Profil : Idéalement issu d’un parcours imprégné de technique (TCE), vous possédez impérativement une expérience et/ou une approche significative du commerce en B to C dans le secteur du bâtiment / immobilier / construction. Une expérience et un réseau en B to B ouvriront des perspectives pour le développement de l’activité. Homme ou femme de réseau, vous aimez faire preuve d’initiative et d’autonomie. Vos aptitudes relationnelles ainsi que votre capacité à représenter la marque Camif Habitat sont les clés de votre réussite. Vous avez impérativement le gout du résultat, de la relation client et un fort sens du service. Conditions : La rémunération est composée d’un salaire fixe + variable sur objectifs dont une part est déplafonnée. Véhicule de fonction, téléphone et PC sont mis à disposition. Autres accessoires : tickets restaurant et mutuelle entreprise.
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Directeur commercial (H/F) - Région Niort (79)

Description du poste : Dans le cadre du développement de notre marque Agrandir Ma Maison, nous recherchons un(e) directeur(trice) commercial pour : Superviser le recrutement de chargés d’affaires indépendants nécessaires à l'accomplissement de la stratégie de développement de l’enseigne, Participer à la définition des plans d’actions commerciales et des business plans, Accompagner les nouvelles recrues dans leur phase d’intégration et de lancement, Fédérer les différents intervenants autour de ce projet de développement (motiver les équipes et animer et prévoir les formations leur permettant de s'adapter et de réussir dans leur mission), Suivre et analyser les résultats commerciaux et l’activité d’un point de vue global et individuel, Assurer une représentation physique de l’enseigne dans la phase de recrutement ou lors des évènements dédiés, Assurer un reporting auprès de la direction générale sur la base de tableaux de bord (chiffre d'affaires et rentabilité) et d'analyses qualitatives (positionnement). Profil : Issu(e) d'une formation commerciale supérieure, vous avez des qualités relationnelles reconnues et aimez faire preuve de conviction et de pragmatisme. Une première expérience en développement, acquise idéalement dans le domaine de la franchise ou d’une organisation commerciale en réseau est un plus.? Doté(e) d'un très bon relationnel, votre capacité à présenter et vendre le concept de notre réseau, votre ténacité, votre rigueur et votre culture du résultat, vous permettront d'atteindre vos objectifs. Conditions : Poste de cadre en CDI temps plein basé à Niort (79). Rémunération : fixe + primes selon résultats, chèques déjeuners, mutuelle.
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Chargé(e) des ressources humaines (H/F) - Région Niort (79)

Description du poste : Sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines, vous avez pour missions principales : gestion opérationnelle des données variables de paie et charges sociales, gestion administrative du personnel tout au long du contrat de travail, support sur les dossiers formation, préparation et suivi des entretiens annuels et autres dossiers RH. La mission est polyvalente, elle s’inscrit dans la gestion quotidienne du service RH et concerne plus précisément la gestion des opérations préparatoires à la paie. Profil : Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se), vous assurez la confidentialité des informations et savez gérer les priorités. Vous disposez d’un excellent relationnel et d’un sens de la communication à l’écrit comme à l’oral. De formation supérieure en ressources humaines, vous avez minimum 3 ans d’expérience professionnelle. Vous souhaitez développer vos compétences en RH au sein d’une entreprise à taille humaine.
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